一、國以才立，業以才興：公司大力實施人才強企戰略，立足公司業務需要，凝聚了一批高素質和充滿活力的專業人才隊伍，不斷提升公司管理水平和運營模式，并向國內大型優質房地產企業進軍。
二、公司注重團隊建設：通過校園招聘、社會招聘等多種渠道引進人才，并通過各種機制培養人才，每個人有多大的能力就給他搭建多大的舞臺。
三、公司注重人才的全方位培訓工作：建立系統化的人才培訓體系，強化企業文化的熏陶和歸屬感，使河北物流人形成了以企業為家的理念。
四、靈活的人才晉升機會：每年舉行員工雙選會，使每個人能上能下，最大限度發揮自己的能力，形成了良好的激勵制度。